第一步：保存完整招聘页面

搜索“百媚导航传媒中国有限公司招聘”时，最需要确认的是当前是否存在真实、有效的招聘岗位，以及招聘方是否与该公司存在明确关系。仅凭公司名称或带有“官方版、产品特点”等字样的页面，不能证明页面就是招聘公告，也不能直接判断岗位、薪资和办公地点是否真实。

保存岗位名称、发布时间、企业名称、联系方式、薪资描述和工作地点。若对方随后修改岗位内容，原始页面和聊天记录可以帮助你判断信息是否前后一致。不要只保存一张薪资截图，截图应包含发布主体和具体岗位信息。

简历中的联系方式应保持可联系，但不要因为对方催促就下载来源不明的应用、打开陌生✅文件或进行屏幕共享。涉及账号登录、资金操作或远程控制的要求🍀，与普通招聘流程不匹配。

核实百媚导航传媒中国有限公司招聘信息的重点

如果页面只描述产品功能、平台优势、访问方式或所谓“官方版”，却没有岗位职责和用工主体，应将其视为普通介绍页，而不是可靠的招聘来源。尤其要注意页面中的公司名称是否前后一致，避免把相似名称的企业、平台运营方和实际用工💡单位混为一谈。

合同应明确用人单位名称、工作内容、工作地点、合🎨同期限、劳动报酬、试用期、工时和社会保险等事项。合同主体若与招聘页面或面试时自称的公司不同，应先问清楚并保留书面说明。🎯不要签署空白合同，也不要在未看清条款时提交身份证原件。